
LilPulse - Happiness Agency
The Happiness Agency est une agence dédiée à l’amélioration du bien-être des employés. Elle est convaincue que la performance durable naît d’un environnement de travail sain, adapté et bienveillant. Depuis la crise du COVID, les attentes des salariés ont profondément changé : équilibre entre vie personnelle et professionnelle, sens au travail, qualité des relations humaines. Face à ces évolutions, The Happiness Agency aide les entreprises à créer des espaces où chacun peut s’épanouir, collaborer avec confiance et trouver sa place.

The Happiness Agency
L’application LilPulse est la première en Suisse à « prendre le pouls » des membres d’une équipe grâce à un sondage rapide, personnalisé et hebdomadaire. Accessible depuis un mobile, une tablette ou un ordinateur, les employés et managers peuvent consulter chaque semaine la « météo de l’équipe ». Cette météo reflète les résultats du sondage précédent et peut aider les managers à prendre des décisions dans l’intérêt de l’équipe.
Notre contribution
Une solution digitale complète
The Happiness Agency nous a confié le développement de l’ensemble de la solution : un outil de gestion web ainsi que les applications LilPulse pour le web, iOS et Android.
Les applications mobiles permettent aux employés de répondre aux questions hebdomadaires, de consulter leurs résultats individuels et globaux, et de les comparer avec ceux de l’équipe. Les managers peuvent préparer une question personnalisée à poser lors du prochain questionnaire.
Comme l’application n’est pas gourmande en ressources, nous avons choisi une approche hybride, en utilisant le framework Angular pour les vues et Capacitor pour le déploiement sur iOS et Android. Cette approche permet de développer (presque) une seule fois l’application et de la publier sur toutes les plateformes.
Le frontend communique avec un serveur backend développé en Laravel et VueJS. Cette stack, que nous utilisons régulièrement dans nos projets web, facilite la gestion des routes et la communication avec la base de données. Un administrateur a accès au backend pour gérer les entreprises, leurs managers et les sondages.

En 2024, LilPulse devient BuddyAtWork !
Suite au projet LilPulse lancé en 2021, The Happiness Agency nous a confié la création d’une nouvelle version de leur outil de suivi des employés, basée sur 3 axes : Mesurer, Former et Accompagner.
Cette nouvelle version ajoute une dimension ludique grâce à un « plateau de jeu » et inclut un formulaire de détection du burn-out ainsi que des activités e-learning.
Chaque semaine, une activité différente est proposée à l’employé parmi ces 3 catégories, selon un calendrier défini par les experts de The Happiness Agency.
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